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招工难是“社会进步” 大学生应放下架子深入基层
作者:admin    来源:本站    发布日期:2012-10-26 10:14:58   点击次数:4366

目前一方面是大学生找不到工作,另一方面,春节过后,从中国的东部沿海地区到中西部地区,又出现了一轮"民工荒"的用工短缺风暴。针对这一情况,全国人大代表接受齐鲁网专访时提出:出现“招工难”在一定程度上说是社会的进步,大学生就业难是因为大家没有放下架子深入基层,一心只想“最好”的工作。

  职业教育就是就业教育

  全国人大代表、山东蓝翔职业培训学校校长荣兰祥提出:"职业教育就是就业教育,职业教育的办学理念、思想应该就是为了能让学生就业。但是职业教育要达到了零距离的理念,就要把工厂搬到学校,让学生知道自己需要什么。"

  最近蓝翔职业培训学校正在为中国重汽有针对性的培养员工,完善的设备加上先进的教学理念,学生生产出的整个产品比一些生产厂家都好。荣兰祥在为企业做"广告"的同时提出,工厂需要什么?学校就教育什么!

  "招工难"也是社会进步的表现

  全国人大代表、青岛喜迎门集团有限公司董事长纪玉君提出,"招工难"的问题这是一种正常的社会现象,是一种社会的进步。过去,厂长是强势,说多少待遇就给多少待遇,老板赚取了工人的绝大部分利润,如今情况变了,老板要好好的解决职工的各种福利待遇问题,如果不解决,就招不到员工。这从一方面来说一种社会发展变化,是一种好现象,是一种积极的进步表现。

  经济快速发展致"招工难"

  劳动密集型企业还是比较容易找到工人的,主要是中级、高级技工难找。很多生产技术产品的企业需要大量的技能工人,技能工人紧缺的主要原因是前些年国家对技能工人培训的教育不够,现在国家已经加大了这方面的培训,投入了大量的资金,学习高级技工的人员增多了。经济快速发展对技工的技术含量要求加大了,随之带来了对技工人员的大量需求,这从一方面致使"招工难"现象的出现。全国人大代表纪玉君提出了"招工难"的原因。

  大学生应深入基层

  "放下架子,深入一线,工厂还是很需要大学生的。有文化、思想,如果再学到了技术,这样的人才是企业非常喜欢的。" 全国人大代表荣兰祥对目前陷入"就业难"的大学生提出了建议。

  新社会的大学生,一定要继承社会文化的传承,要能够深入基层。而不是非要一定找到最好的工作,什么是最好的工作呢?有些大学生非要找最好的工作,这在一定程度上也是逼迫父母。因此,大学生一定要改变观念,能够深入一线。

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